קיימים מקרים בהם נפגע במספר תאונות עבודה מקבל אחוזי נכות של עד 20% לכל פגיעה בנפרד שמספיקים לקבלת מענקי נכות חד פעמים בלבד וזאת למרות שהוא סובל כתוצאה מפגיעות ונזקי גוף בעבודה מנכות מצטברת העוברת את סף ה-20% לצמיתות.
מרגיש שבאמת משחקים איתך
להלן מספר שאלות מקצועיות ואישיות שעשויות לעזור לכם לשמור על זכויותיכם בכל מה שקשור לתאונת עבודה איחוד נכויות שקרתה לכם:
- אף שנפגעתם יותר מפעם אחת בלבד בתאונת עבודה לא ראוי עדין שלא תבדקו ע"י ועדה רפואית של ביטוח לאומי?
- כיוון שנקבעה לכם נכות בשיעור שפחותה מ-20% לא ראוי עדין שלא תבדקו את זכאותכם לקצבה?
- דווקא שהנכם נפגעים בתאונות עבודה אשר נקבעת לכם דרגת נכות שפחותה מ 20% נכות לכל תאונה בנפרד, לא ראוי להגיש בקשה לאיחוד נכויות?
- כיוון שזומנתם כבר לוועדה רפואית שבה נקבעו לכם אחוזי נכות האם בכך שוללת מכם מראש את אפשרותכם לפנות אליהם פעם נוספת לבדיקה כוללת?
- כיצד ניתן לחשב שסך הקצבאות שאתם עשויים לקבל כתוצאה מאיחוד נכויות גבוה יותר מכל הקצבאות החד פעמיות שאתם כבר מקבלים?
- מהן ההנחיות בביטוח לאומי כשמדובר על תאונות עבודה שקרו במקומות שונים או מעסיקים שונים?
מקרים שנכנסים להגדרת תאונות עבודה לאיחוד נכויות
תאונות עבודה העוסקות בצרכים מיוחדים של איחוד נכויות יכולות להתרחש בסיטואציות רבות
הנתונים באובדן כושר עבודה ומחלת מקצוע מדברים בעד עצמם.
להלן חלק מהסיטואציות שעו"ד נזיקין עשוי לייצג נפגעי נזקי גוף :
- בעיות הנובעות מאחוזי נכות בעייתים
תשובות לשאלות אילו ושאלות נוספות אחרות תעזור לכם להבין באופן מקצועי ואישי את הבעיה שיש לכם ולבחון ביחד את האפשרות להגשת תביעה משפטית לפיצויים כספיים בגין התאונה בעבודה איחוד נכויות שקרתה לכם.
האם אתה מרגיש שנתקלת בקושי אמיתי לקבל את הפיצויים המגיעים לך ?
הנך מוזמן ליצור קשר עם משרד עו"ד סולברג להתייעצות ראשונית בעניינך בטלפון: 054-4429739
